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Read more about the article New Work: Was bleibt nach Corona?

New Work: Was bleibt nach Corona?

  • Beitrag veröffentlicht:22. Januar 2021
  • Beitrags-Kategorie:Allgemeines/Digitalisierung/Kommunikation/New Work/Organisationsentwicklung/Unternehmensführung/Vertrieb
  • Beitrags-Kommentare:0 Kommentare

Wenn Homeoffice deinen Wohnort bestimmt und du für deinen Traumjob nicht umziehen musst. Über diesen Satz bin ich in dieser Woche im Netz gestolpert. Und habe das mal zum Anlass…

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Berufliche (Neu-)Orientierung

  • Beitrag veröffentlicht:29. Dezember 2020
  • Beitrags-Kategorie:Coaching/Persönlichkeitscoaching
  • Beitrags-Kommentare:0 Kommentare

Die Zeit rund um den Jahreswechsel nutzen viele Menschen dazu, die eigene berufliche Situation zu überdenken und sich evtl. neu auszurichten. Gerade in 2020 gab es für viele Arbeitnehmer*innen auch…

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Read more about the article Resiliente Führung – resiliente Mitarbeiter*innen?

Resiliente Führung – resiliente Mitarbeiter*innen?

  • Beitrag veröffentlicht:13. Dezember 2020
  • Beitrags-Kategorie:Coaching/Mitarbeiterführung/Unternehmensführung
  • Beitrags-Kommentare:0 Kommentare

Die Fähigkeit, Krisensituationen psychisch gut zu überstehen und an ihnen zu wachsen, wird Resilienz genannt. Im Konzept der Resilienz geht es um verschiedene Strategien, die uns krisensicher und belastbar machen.…

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Über mich

Über mich

Christine Bieligk

Business-Coach und Change-Begleiterin – seit 2010 unterstütze ich Unternehmerinnen und Unternehmer bei ihren Weichenstellungen und Entscheidungen.

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Coaching und Achtsamkeit-Retreats

“Stress lass´ nach – achtsam und entspannt durch den Alltag” – Wochenende-Seminare

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